Снимаем головную боль по найму персонала.
Закроем вакансию сейчас.
ПЕРСОНАЛ, ПРОДУКТ, ПРИБЫЛЬ.
ЗНАЕМ И ЛЮБИМ СВОЁ ДЕЛО.
ЗНАЕМ И ЛЮБИМ СВОЁ ДЕЛО.
От вас только звонок или СМС
Начнём подбор немедленно!
Гарантия от 3 месяцев
В этот период вы имеете право заменить специалиста без оплаты
Закроем вакансию в считанные дни
Уже в ближайшие дни приглашаем
кандидатов к вам на собеседование!
кандидатов к вам на собеседование!
Приветствую вас!
Меня зовут Лилия Вайнер.
Я — Основатель кадрового агентства «ВайнерHR».
Более 10 лет с любовью тружусь в области найма персонала.
Мне интересны люди с самого детства и я решила сделать это своей профессией.
Более 10 лет с любовью тружусь в области найма персонала.
Мне интересны люди с самого детства и я решила сделать это своей профессией.
Более 15 лет я посвятила обучению по изучению человеческого фактора.
Обучалась в России, в Дании. И да, это стоило мне недешево. Но теперь я могу эффективнее помогать своим клиентам и конечно, с большим удовольствием, потому что есть полное понимание поведения людей.
Люблю находить «Бриллиантовых кадров», они есть, а у меня есть технология по их поиску и обнаружению.
Обучалась в России, в Дании. И да, это стоило мне недешево. Но теперь я могу эффективнее помогать своим клиентам и конечно, с большим удовольствием, потому что есть полное понимание поведения людей.
Люблю находить «Бриллиантовых кадров», они есть, а у меня есть технология по их поиску и обнаружению.
Я лично слежу за качеством выполняемой работы, а также нахожусь в общении с Заказчиком для того, чтобы лучше понять запрос и предоставить в лучшем виде услугу, чтобы у вас не было головной боли по вопросу найма персонала.
В первую очередь выявляем порядочных, надежных, ответственных людей - это приоритет. Потому как порядочность и ответственность на курсах не повысить!
Оцениваем профессиональный уровень кандидата.
Выявляем сильные стороны кандидата.
Учитываем достижения на прошлых местах работы и в жизни.
Причины ухода с прошлых мест работы. Рекомендации, общаемся с бывшими коллегами кандидатов.
Учитываем достижения на прошлых местах работы и в жизни.
Причины ухода с прошлых мест работы. Рекомендации, общаемся с бывшими коллегами кандидатов.
Формируем полный портрет кандидата.
Тестовый период
Протестировать услугу можно уже сейчас, вы просто оставляете заявку, и мы приглашаем отобранных именно для вас
специалистов уже на следующий день.
специалистов уже на следующий день.
Вы принимаете решение по факту, хотите продолжить сотрудничество или нет. На этом этапе, у вас будет понимание наших
скоростей, вы сможете посмотреть уровень кандидатов и принять решение по факту продолжать или нет.
скоростей, вы сможете посмотреть уровень кандидатов и принять решение по факту продолжать или нет.
“Суть любого бизнеса можно свести к трём словам: ПЕРСОНАЛ, ПРОДУКТ, ПРИБЫЛЬ. Если у вас проблемы с первым пунктом, о двух других можете забыть.”
Ли Якокка
Президент компании Ford и председатель правления корпорации Chrysler. Один из самых знаменитых топ-менеджеров в истории мирового автопрома.
ОТЗЫВЫ
Работаем с ВайнерHR уже второй год. В течение всего времени сотрудничества, коллектив агентства помогает нам решать вопросы с поиском сотрудников инженерных специальностей, что положительно сказывается на работе нашей компании. Хотим отметить высокое качество услуг, соблюдение установленных сроков, надежность агентства. Менеджеры постоянно находятся на связи и сопровождают процесс подбора персонала от стадии поиска подходящего кандидата на открытую вакансию до успешного прохождения новым сотрудником испытательного срока.
Надеемся на сохранение как деловых, так и дружеских отношений и дальнейшее взаимовыгодное сотрудничество!
Надеемся на сохранение как деловых, так и дружеских отношений и дальнейшее взаимовыгодное сотрудничество!
Ершов Александр Петрович
Заместитель генерального директора
по производству
по производству
Благодарю за продолжительную и плодотворную совместную работу, вклад в кадровую работу и рекрутинг ООО "СК "ПОТЕНЦИАЛ". Трудоустроенные с помощью Вашего кадрового агентства специалисты полностью соответствуют нашим требованиям, обладают высоким профессионализмом и квалификацией.
Хочу отметить гибкий подход и клиентоориентированность, оперативность и отзывчивость, умение справиться с запросом любой сложности
Хочу отметить гибкий подход и клиентоориентированность, оперативность и отзывчивость, умение справиться с запросом любой сложности
Травина Наталья Владимировна
Заместитель генерального директора
Заместитель генерального директора
ООО "АНК Групп" выражает благодарность руководителю и всему коллективу кадрового агентства ВайнерHR.
Кадровое агентство помогло решить вопрос с поиском квалифицированного сотрудника технической специальности. Хотим отметить высокое качество услуг агентства, соблюдение установленных сроков, соответствие кандидата на открытую вакансию нашим требованиям. Менеджеры всегда были на связи с нами, сопровождали весь процесс поиска подходящего кандидата на заявленную нами вакансию. За кротчайшие сроки наш коллектив пополнился новым сотрудником.
Надеемся на дальнейшее взаимовыгодное сотрудничество.
Кадровое агентство помогло решить вопрос с поиском квалифицированного сотрудника технической специальности. Хотим отметить высокое качество услуг агентства, соблюдение установленных сроков, соответствие кандидата на открытую вакансию нашим требованиям. Менеджеры всегда были на связи с нами, сопровождали весь процесс поиска подходящего кандидата на заявленную нами вакансию. За кротчайшие сроки наш коллектив пополнился новым сотрудником.
Надеемся на дальнейшее взаимовыгодное сотрудничество.
Генеральный директор
Андрей Игоревич Шеин
Андрей Игоревич Шеин
КЛИЕНТЫ
Готовы помочь прямо сейчас!
За 24 часа подберем минимум трёх кандидатов, протестируем их и предоставим вам на выбор!
Остались вопросы?
Укажите ваши контактные данные, и мы вам поможем!
Как получить крутого сотрудника?
Ввести 10 цифр своего номера телефона
и НАЖАТЬ КНОПОЧКУ
Мы свяжемся с вами в течении
1 МИНУТЫ
и НАЖАТЬ КНОПОЧКУ
Мы свяжемся с вами в течении
1 МИНУТЫ
© 2024 VaynerHR.
All rights reserved.
All rights reserved.